Finalità del C U G

Misure atte a garantire pari opportunità, benessere di chi lavora
e assenza di discriminazioni nelle amministrazioni pubbliche
(art. 21, legge 4 novembre 2010, n. 183).

Recenti attività

Cronologia delle più recenti attività relative al Comitato Unico di Garanzia per il quadriennio 2016/2020
del Conservatorio Statale di Musica "Girolamo Frescobaldi" di Ferrara.

Candidature C U G

Circolare per la richiesta di disponibilità al ruolo di membro del rinnovando C U G.

Approfondisci

Rinnovo C U G

Decreto presidenziale di nomina dei componenti del C U G per il quadriennio 2016/2020.

Approfondisci

Insediamento C U G

Prima seduta di insediamento e inizio attività del C U G per il quadriennio 2016/2020.

Approfondisci

Presidenza C U G

Incarico di Presidenza del C U G – quadriennio 2016/2020 – alla Dott.ssa Lara Bigoni.

Approfondisci

Regolamento CUG

Seconda seduta per l'approvazione Regolamento C U G e designazione Vice-Presidente.

Approfondisci

Relazione annuale

Terza seduta per l'approvazione della Relazione Annuale CUG riferita all’a.a. 2015/2016.

Approfondisci

Analisi di genere

"Analisi di genere a.a. 2015/2016" Rilevamento CUG in allegato alla Relazione Annuale.

Approfondisci

Vice-Presidenza CUG

Incarico di Vice-Presidenza C U G – quadriennio 2016/2020 – al Sig. Patrick Altieri.

Approfondisci

Adesione alla Carta Pari Opportunità

Carta per le pari opportunità e l’uguaglianza sul lavoro.

Approfondisci

Sezione Sito C U G

Pubblicazione di una Sezione dedicata al C U G nell'ambito del Sito del Conservatorio.

Approfondisci

Competenze e attività

Il Comitato esercita i compiti ad esso spettanti ai sensi dell’articolo 57, comma 3 del D.Lgs.165/2001
e della Direttiva emanata il 4 marzo 2011 dai Dipartimenti della Funzione Pubblica e per le Pari Opportunità,
in stretto raccordo con il vertice dall’Amministrazione e piena autonomia gestionale.
In particolare, il CUG svolge i seguenti compiti:

I nostri primi obiettivi

Primi obiettivi del rinnovato C U G per il quadriennio 2016/2020 nell'ambito del Conservatorio "G. Frescobaldi" di Ferrara per lo sviluppo di questa fondamentale risorsa non ancora pienamente applicata nei Conservatorio di Musica italiani.

Redazione del Regolamento C U G entro 60 giorni dall'insediamento

100%

Relazione annuale C U G entro il termine del 30/03/2017

100%

Creazione di Commissioni / Gruppi di lavoro C U G

75%

Adesione alla «Carta per le pari opportunità e l’uguaglianza sul lavoro»

100%

Pubblicazione di una Sezione C U G nell'ambito del Sito istituzionale

100%

I vostri commenti

e-mail: feedback.cug[]consfe.it

Rapporti con l'Amministrazione

I rapporti tra il Comitato e l’Amministrazione sono improntati ad una costante ed efficace collaborazione.
Nello specifico, il C U G si occupa di:

Regolamento C U G, Art. 12.2a

[Il C U G] provvede ad aggiornare periodicamente l’apposita area dedicata alle attività svolte sul sito web del Conservatorio.

Regolamento C U G, Art. 12.2b

[Il C U G] può richiedere dati, documenti e informazioni inerenti alle materie di competenza, nel rispetto delle procedure e delle norme vigenti.

Regolamento C U G, Art. 12.2c

[Il C U G] mette a disposizione le informazioni e/o i progetti utili agli organismi e Uffici dell’Amministrazione, che hanno il compito di formulare proposte e realizzare interventi inerenti ad argomenti e materie tra quelli di competenza del Comitato stesso.

Regolamento C U G, Art. 12.2d

il Comitato collabora con il Responsabile della prevenzione, protezione e sicurezza e con il Medico Competente dell'amministrazione, richiedendo e mettendo a disposizione le informazioni utili ai fine della valutazione dei rischi di genere dell'individuazione di tutti quei fattori che possono incidere negativamente sul benessere organizzativo, in quanto derivanti da forme di discriminazione e/o da violenza morale o psichica.

Partner interni

Per la realizzazione delle attività di competenza il Comitato si raccorda, qualora necessario,
con i sotto indicati organi e strutture interni al Conservatorio:
[Regolamento CUG. Art. 13]



Partner esterni

Il Comitato opera in collaborazione con la Consigliera o il Consigliere nazionale di parità
anche attraverso il raccordo con “l’Osservatorio interistituzionale sulle buone prassi e la contrattazione decentrata”,
istituito presso l’Ufficio della Consigliera Nazionale di Parità.
[Regolamento CUG. Art. 14.1-2]





Il CUG, per quanto di sua competenza può operare in collaborazione con l'UNAR – Ufficio Nazionale Antidiscriminazioni Razziali,
l'istituito presso il Dipartimento per le Pari Opportunità della Presidenza del Consiglio dei Ministro,
per tutte le azioni ascrivibili all’ambito delle discriminazioni per razza o provenienza etnica
[Regolamento CUG. Art. 14.3]





Su invito del CUG [Prot. 1645/AG del 04/04/2017], il Conservatorio “G. Frescobaldi” di Ferrara
ha adottato la «Carta per le pari opportunità e l’uguaglianza sul lavoro», promossa dalla “Fondazione Sodalitas”
e sostenuta dai Ministeri delle Pari Opportunità, e del Lavoro e delle Politiche Sociali [Prot. 2384/A9 del 19/05/2017].



Avete delle questioni da porci?

Per maggiori informazioni, scriveteci a cug[]conservatorioferrara.it